申通快递近日宣告，2014年将在公司仅有网络范围内公开发表展开人才竞聘甄选。甄选对象为全网范围（不含全部网点公司在内）的各岗位专业人才。竞聘岗位还包括路由管理、货运管理、网络管理、航空管理、市场营销管理、客服管理、行政管理等大部分中高级专业管理岗位。

本次竞聘甄选以强迫甄选居多，所在单位引荐甄选辅，按照发布竞聘职位、甄选和资格审查、笔试和竞聘演说、审批和分配等步骤展开。申通快递回应，2014年将减缓人才队伍建设步伐，全面实施人才强劲企战略，着力打造出一支素质身体素质的专业管理团队，为前进企业转型升级获取人才确保和智力反对。

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